+7(499)-938-42-58 Москва
+7(800)-333-37-98 Горячая линия

Работа тренером за границей

Содержание

Работа тренером за границей

Работа тренером за границей

Различные тренеры очень сильно востребованы за рубежом, особенно в США и странах еврозоны. К тому же не всегда нужна специальная виза для ведения деятельности тренера, например, можно быть индивидуальным тренером.

Размер вашего заработка будет напрямую зависеть от вашего профессионализма, востребованности того вида спорта или направления, которому вы тренируете, а также (в определённых странах) от того как вы тренируете.

Как индивидуальный предприниматель, вы работаете по найму или ведёте свою деятельность не совсем легально (например, не состоите на учёте в налоговом органе).

Степень востребованности напрямую зависит от той страны, где вы занимаетесь своей деятельностью. Давайте рассмотрим США и страны Европейского Союза в качестве примера.

США

Жители Соединённых Штатов, вопреки сложившемуся стереотипу о «толстых американцах, ведущих малоактивный образ жизни», уделяют своему саморазвитию и поддержанию своего тела в форме довольно много времени.

Детей отдают на бокс, каратэ, в специализированные секции по бейсболу и американскому футболу, гимнастику. Взрослое население предпочитает разновидности йоги и бодибилдинга.

В целом американцы ведут довольно активный образ жизни – многие занимаются спортом и без посещения специализированных заведений и персональных тренеров.

Однако в работе тренера в Штатах есть свои определённые особенности. Наибольшая концентрация состоятельных граждан, готовая тратить свои время и деньги на занятия спортом живёт либо в крупных городах, либо в довольно обеспеченных районах пригородов.

Поэтому, если вы хотите устроиться работать тренером в спортзал или набирать группы учеников самостоятельно, рекомендуется начать с этих мест. Если же вы собираетесь работать индивидуальным тренером для какой-нибудь семьи, то выбор локации для старта карьеры уже не так важен. Правда, нужно учесть, чтобы эта семья вышла на вас или вы не неё.

Групповые занятия спортом

Требования к качеству работы разнятся от уровня заведения (если вы работаете тренером по найму) или той цены, которую вы просите за свои услуги (в случае с индивидуальным предпринимательством). Для легальной работы по найму вам нужно получить либо грин-карт, либо рабочую визу.

Если вы хотите самостоятельно набирать группы или быть тренером для одного человека, то здесь можно и не иметь специальной визы, но клиенты могут затребовать различные сертификаты об образовании и опыте работы.

В странах ЕС

Здесь также как в США тренеры не менее востребованы. Однако, вкусы очень сильно зависят от конкретной страны или даже провинции. Например, в одних странах пользуются большим спросом тренеры по фехтованию, в других по художественной гимнастике.

Во многих европейских школах существуют специализированные секции – от не совсем привычного для СНГ и РФ фехтования до вполне обыденных секций по футболу или гимнастике.

Занятие художественной гимнастикой

Здесь пользуются популярностью различные индивидуальные группы или работа с человеком «один на один», но спрос уже в этом сегменте чуть пониже и этим, как правило, интересуются люди среднего и преклонного возраста (правда, последний пункт зависит от вида спорта).

Самыми «спортивными» странами Евросоюза в 2019 году считаются южные регионы – Испания, Греция, Италия. Для того, чтобы уехать заграницу и работать там тренером необходимо оформить визу в Испанию, Грецию, Италию. В отличие от США, здесь легче собрать группу для занятий спортом в небольших городах, нежели, чем в крупных городах. Тренеры требуются в школах.

В то время как работу в США с детьми доверяют американцам (исключение могут составлять частные школы), то в некоторых странах Европы работу спортивного тренера могут доверить и иностранцу, но при определённых условиях.

Требования к качеству примерно аналогичны, что и в случае со Штатами. «Легальность» вашей деятельности по большей части зависит от страны, где вы практикуете. Если вы будете работать по найму, то вам в любой стране потребуется специальное рабочее разрешение, а в некоторых странах придётся также встать на налоговый учёт в обязательном порядке.

С индивидуальной деятельностью всё может быть немного сложнее, т. к. в определённых странах для того, чтобы собирать группы для индивидуальных тренировок или проводить их с одним человеком могут понадобиться дополнительные бумаги, помимо документа, подтверждающего вашу регистрацию как индивидуального предпринимателя.

Что от вас потребуется и как искать работу

Сертификат о прохождении профессиональных курсов

Помимо полной уверенности в своём профессионализме и компетенции, потребуется представить определённые документы и доказательства, что вы можете выполнять свою работу на высоком профессиональном уровне.

Для ведения индивидуального бизнеса в качестве тренера (на нелегальной основе) официально не потребуется никаких бумаг, однако, такой бизнес просуществуют недолго.

Рассмотрим список того, что вы должны представить, чтобы начать карьеру тренера за границей:

  • Документы подтверждающее личность (вид на жительство, визу или паспорт).
  • Разрешение на работу в этой стране.
  • Знание основного языка на высоком уровне.
  • Какие-либо рекомендации и сертификаты, переведённые на английский язык или язык той страны, где вы планируете вести деятельность.
  • Диплом или сертификат о прохождении профессиональных курсов для тренеров по вашей специализации.
  • Возможно, потребуются справки, подтверждающие отсутствие у вас какой-либо болезни.

Найти работу тренера по найму можно двумя основными способами – по рекомендациям (вас рекомендуют как профессионала) или при помощи объявлений. Если вас некому рекомендовать, то обратите внимание на объявления. Чаще их можно встретить в интернете или на официальном сайте какого-либо спортивного заведения.

Если вы планируете собирать группу учеников самостоятельно, то вам придётся вложить достаточно средств в рекламную компанию, а также арендовать спортзал со всем необходимым инвентарём.

Источник: https://VisaSam.ru/emigration/rabota/rabota-trenerom-za-granicey.html

Английский для работы за границей: как я работала тренером по футболу в Индии

Работа тренером за границей

Меня зовут Александра Хляпова, я жила и работала в индийском городе Мумбаи около года. Этот опыт стал возможным благодаря моим знаниям английского и спортивной подготовке. Если вы давно мечтаете о путешествиях, прочтите мою историю. Возможно, вы тоже решитесь на подобное приключение.

Я окончила российский вуз по специальности «финансы и кредит». Диплом магистра положила на полку и отправилась искать себя. Я всегда мечтала о путешествиях.

Мой друг тоже хотел увидеть мир, поэтому мы обрадовались, когда узнали, что через организацию AIESEC можно устроиться на работу за границей. AIESEC — это крупная молодежная организация.

Больше семидесяти лет компания устраивает молодых специалистов и волонтеров на работу за рубежом.

На тот момент была открыта вакансия «тренер по футболу» в Индии. Предыдущие участники программы оставили много положительных отзывов как о стране в целом, так и о компании в частности. Мы подали заявки и через неделю получили приглашения на работу.

Но прежде предстояло пройти собеседование с послом и подготовить родителей к такой новости. Наши родственники были не в восторге от выбора страны. Честно говоря, нам самим было страшновато из-за сложившегося стереотипа о грязной и опасной Индии. К счастью, все оказалось гораздо лучше.

Мы увидели очень красивую страну, в которой живут дружелюбные и отзывчивые люди.

Трудоустройство в Индии и требования к знанию английского

Чтобы принять участие в программе, нужно подписать контракт с работодателем и собрать небольшой пакет документов: паспорт, диплом и выписка из банка, которая подтверждает, что на твоем счету есть порядка тысячи долларов — возможно, сейчас необходима другая сумма.

Компания-работодатель предъявляла два основных требования: спортивная подготовка и знание английского. На роль тренеров мы оба подходили идеально: еще в студенческие годы я была капитаном женской сборной по баскетболу, а мой друг — тренером по теннису.

Кроме того, у нас обоих был опыт работы с детьми. Для работы с малышами в Индии не требуется больших спортивных достижений, нужны опыт и хорошая физическая подготовка.

В Индии жаркий и влажный климат, поэтому во время тренировок нагрузка на сердце очень большая, неподготовленному человеку будет сложно несколько часов бегать с детьми на жаре.

Работодатель не требовал документального подтверждения знаний английского языка. Мы прошли несколько этапов собеседований по Скайпу с представителями компании. Они оценивали профессиональные заслуги, коммуникативные навыки и общий уровень владения английским.

Дальше нам предстояла встреча с послом, он оказался очень приветливым. В конце собеседования, когда мы уже направлялись к выходу, посол неожиданно попросил нас вернуться. Мы, конечно, насторожились, предположив, что что-то пошло не так. А он всего лишь предложил нам угоститься конфетами и засмеялся. Это такой своеобразный индийский юмор 🙂

Я знаю английский на уровне Upper-Intermediate, но международных экзаменов не сдавала. Мне нравилось учить язык во время просмотра американских и британских сериалов, мои любимые сериалы — «Друзья» и «Как я встретил вашу маму». Я легко понимала произношение актеров и даже их шутки.

Кроме того, я меломан, очень люблю осмысленно слушать английские песни. А еще я фанат мультфильмов Disney, поэтому все песни из мультфильмов тоже шли в мой обучающий трек-лист.

Вначале мне было сложно привыкнуть к индийскому акценту. На моей первой встрече c боссом я поняла только первую фразу: Welcome Alex! Please sit (Добро пожаловать, Александра! Садитесь, пожалуйста).

Дальше понеслись непонятные звуки, и я сидела в полном недоумении относительно происходящего. Мой русский друг сориентировался быстрее и успевал вставлять какие-то ответные фразы для поддержания разговора.

Но спустя неделю я привыкла и стала понимать индийский акцент.

На мой взгляд, для поездки в Индию достаточно уровня Intermediate. По словам моих коллег, многие приезжают в эту страну как раз за тем, чтобы подтянуть знания английского языка. У меня ни разу не возникало проблем из-за того, что я не знаю местных языков.

Представители среднего класса и обеспеченные люди общаются на английском языке не только в школах, на работе, в кафе, но даже дома.

Такая ситуация сложилась во всех крупных городах, но в провинциях люди в основном разговаривают на хинди или на языке своего штата.

Жизнь в Мумбаи

Прежде чем прилетать в Индию, большинство иностранцев делают много прививок, но я не из их числа. Мне повезло — за год ни разу ничем не болела. Я брала с собой только стандартный набор таблеток — от головной боли и простуды. Забавно, что почти на всех таблетках было написано made in India. То есть я просто вернула их на родину 🙂

Мы весь год прожили в Мумбаи — это замечательный город, который, как и вся Индия, делится на очень богатые районы и трущобы. Представителей среднего класса совсем немного, поэтому контраст ощущается постоянно. К среднему классу относятся семьи, которые владеют квартирой в скромном районе, мопедами или мотоциклами на каждого члена семьи.

Я жила в небольшом районе Чандивали, который насчитывал порядка пятнадцати домов. Внутри нашего жилого комплекса были теннисные корты, бассейны, тренажерные залы и круглосуточная охрана.

Но когда я поднималась на свой десятый этаж и выходила на балкон, за всей этой красотой видела разваливающиеся трущобы. Было немного не по себе пользоваться всеми благами цивилизации, когда вокруг такая бедность. Я жила в квартире с иностранцами, которые тоже приехали по программе AIESEC.

Они приехали в Индию за эмоциями и развлечениями, поэтому наш дом гудел от вечеринок несколько раз в неделю.

В Индии я постоянно ела экзотические фрукты, которые там стоят копейки, а привычные нам продукты — гораздо дороже. Например, десять бананов можно купить за 30 рублей, а шесть яблок — за 300.

Я любила пить кокосовое молоко — почти в каждой палатке можно купить целый кокос с трубочкой. С мясом было сложнее. Продажа говядины в стране категорически запрещена, а убийство коровы карается двадцатью годами тюрьмы.

Даже курицу можно найти не в каждом районе, ведь многие индусы — вегетарианцы.

Работа тренером в Мумбаи

Я работала тренером в двенадцати школах — занималась с детьми от трех до девяти лет. В среднем в день у меня было до семи тренировок. У меня уходило много времени на дорогу, потому что школы были на большом расстоянии друг от друга.

Мумбаи — большой город, в нем легко потеряться. Я часто не могла сориентироваться, но мне всегда помогали местные жители. В школу я добиралась на рикше, но иногда приходилось пересаживаться на метро или поезд.

Все зависело от удаленности школы от моего района.

Чтобы работать в большом городе, вполне достаточно знать английский. Но могут возникнуть проблемы с водителями рикш. Когда они видят иностранцев, стараются больше заработать и катают по разным районам вместо того, чтобы ехать напрямую. Чтобы добираться в школу и домой быстро, я выучила несколько полезных фраз на хинди.

Во всех школах мы преподавали на английском. Для детей это не было проблемой, потому что во многих богатых семьях свободно говорят на этом языке. У меня возникали проблемы с детскими именами. Вначале они звучали для меня как заклинания: Ашвария, Шаурия, Адитя. У меня был список детей, в котором я делала пометки.

Например, Раян — большие глаза, Дороти — похожа на Пеппи Длинныйчулок, Наман — говорит, что видел Халка, Шаурия — кусает других детей. Иначе их было не запомнить. Коллеги-индусы мне тоже дали прозвище. Однажды одна девочка из трущоб назвала меня babyshake. Как мне объяснили коллеги-индусы, shake — потому что я белая, как milkshake (молочный коктейль), а baby — малыш, потому что милая.

Я до сих пор получаю смс от друзей-индусов с обращением babyshake.

Школы, в которых мы работали, были специализированными — их посещали иностранцы и дети из богатых семей. На тренировке с детьми всегда работали два тренера: один — иностранец, второй — индус.

Это помогало избежать казусов в общении с детьми, которые иногда неосознанно переходили на другой язык.

К тому же нам надо было общаться с нянями и телохранителями детей (в Индии такое встречается часто), которые английский обычно не знали.

Даже если дорога была долгой и утомляющей, я все равно шла на работу как на праздник. Прямо с порога ко мне бежали пятнадцать малышей с криками “Alex ma’am”. Каждый из них рассказывал удивительную историю про свои выходные. Если кто-то видел человека-паука, то другие рассказывали про двух людей-пауков.

Если один говорил, что летал в Париж, то все остальные дети, естественно, тоже летали в Париж. Иногда было сложно отличить настоящие истории от детских фантазий, потому что каждые выходные летать в Европу — это в порядке вещей для богатых индусов.

Я получала удовольствие от работы, даже если проводила пять тренировок подряд.

Подработка на тематических вечеринках и в Болливуде

С первого месяца жизни в Индии я стала подрабатывать: сначала на тематических вечеринках, потом на свадьбах и даже в Болливуде.

В Мумбаи часто проходят роскошные вечеринки, которые организуют агентства развлечений. Примерно десятая часть гостей вечеринки — это белые иностранцы, которые зарабатывают деньги, просто веселясь.

Иностранцев приглашают, чтобы мероприятие считалось более статусным. На свадьбах такой же подход. В основном свадьбы проводили на английском, но иногда ведущий переходил на хинди.

Думаю, это связано с традициями.

В Болливуд я попала случайно. Мои новые соседи рассказывали про свою работу на съемках и дали мне список агентов, с которыми работали. Мне повезло: из-за светлых волос и зеленых глаз меня часто приглашали на съемки. Иногда я получала по несколько предложений в день. Несколько раз мы летали в другие штаты Индии, бывало, снимали прямо в Мумбаи.

Больше всего мне запомнились съемки в Хайдарабаде на студии Рамоджи — это целый городок, который состоит из декораций. Все дома абсолютно разные, на каждой улице проходят съемки, повсюду операторские краны.

На съемки пригласили местных детей, которые думали, что мы какие-то звезды и просили у нас автографы.

Съемочная группа общалась со мной на английском, да и в основном все пытались говорить на нем, чтобы иностранцам было комфортнее.

Советую и вам учить английский — с ним вы сможете свободно путешествовать и работать за границей.

Источник: https://englex.ru/football-coach-in-india/

Иммиграция для тренеров и спортсменов — Immigrant Today

Работа тренером за границей

Источник: https://immigrant.today/article?search=%D0%BA%D0%B0%D0%BD%D0%B0%D0%B4%D1%81%D0%BA%D0%BE%D0%B5%20%D1%82%D1%80%D0%B5%D0%BD%D0%B5%D1%80%D1%81%D1%82%D0%B2%D0%BE

О профессии тренера на западе: условия работы, карьерные перспективы, зарплаты – академия фитнеса

Работа тренером за границей

Деятельность тренера на Западе по большому счету мало чем отличается от работы отечественных специалистов. Ведь функционирование наших фитнес-залов строится по европейским и американским образцам, поскольку именно оттуда к нам пришла культура велнес.

Стандартный перечень требований к тренеру за границей таков:

  • Специальное образование, которое дает знание анатомии человека, азов медицины, умение оказывать первую медицинскую помощь.
  • Спортивная карьера, выступления на соревнованиях, призовые места, личные достижения, «звездные» воспитанники.
  • Умение общаться с людьми, хорошие личные качества.
  • Наличие авторской программы.

Однако в самой фитнес-сфере наблюдается ряд особенностей. из которых — это популярность спорта на Западе.

Занятие фитнесом, йогой, аэробикой, пилатесом, а также прочими традиционными и новомодными направлениями для американцев и европейцев так же привычно, как чистить зубы.

Здоровый образ жизни входит в систему традиционных ценностей жителей Запада, поэтому фитнес для них — это не просто увлечение.

Занятия по фитнесу рассчитаны на средний класс — категорию людей, которые формируют основу западного общества. У них есть время и финансы для занятий спортом, а также понимание того, зачем им это нужно. Развиты особый менталитет и мировоззрение людей, которые четко осознают свои потребности и ходят в спортивные залы за результатом, а не для того, чтобы «зарисоваться».

В связи с этим в Европе и Америке среди тренеров по фитнесу, йоге, другим направлениям высокая конкуренция. Это отражается на стоимости услуг и качестве работы. Привлечь клиентов может только тот тренер, который предлагает интересные авторские программы по доступной цене.

Не уезжая на запад, вы можете поучится построению групповых программ на ближайшем семинаре у Ольги Смелковой.

Ввиду высокой конкуренции расширяется и поле деятельности западных тренеров. Они проводят свои занятия не только в специальных спортивных комплексах. Все чаще фитнес-, йога-, пилатес-залы появляются в реабилитационных центрах, больницах, отелях, салонах красоты, бизнес-центрах.

Показатели успешности тренера на Западе

Самое высокое признание для тренера — это достижения его воспитанников. Инструктор по фитнесу или пилатесу вряд ли станет наставником олимпийского чемпиона, но увидеть задатки у юного дарования сможет, если, конечно, свяжет свою работу с детьми.

Тогда тренера будут вспоминать как человека, который направил на путь, ведущий к успеху. Но такие случаи — редкость.

Чаще успех инструктора измеряется количеством индивидуальных занятий с элитными клиентами, величиной гонорара, популярностью его авторской методики, по которой работают другие тренеры, наличием собственной школы или направления.

Основы для профессионального роста

Карьера тренера на Западе завязана на его внешнем виде. Хорошая физическая форма — это аксиома для инструктора по фитнесу, его визитная карточка и резюме. Кроме того, спортивный тренер должен поддерживать свое психологическое здоровье.

Улыбчивость, вежливость, учтивость, общение со множеством разных людей — серьезное испытание для нервной системы. Потому посещение психологов и специализированных тренингов для восстановления душевного равновесия не редкость среди фитнес-инструкторов на Западе.

Знание психологии также нужно для работы с клиентами, чтобы налаживать контакты и поддерживать интерес к дальнейшим занятиям. Для достижения высоких результатов инструкторы осваивают техники нейролингвистического программирования (НЛП).

Диетолог, консультант по питанию — еще одно амплуа тренера высокой квалификации в Америке и Европе.

С чего начинают и чего достигают тренеры на Западе

Традиционно карьера молодого инструктора (при наличии у него соответствующего образования либо профессиональной спортивной карьеры) начинается с групповых занятий.

В этот период тренер может параллельно заниматься самосовершенствованием, участвуя в соревнованиях по бодибилдингу и бодифитнесу, — такая активность поможет привлечь клиентов.

Профессионал, достигающий успеха в деле, которому обучает других, всегда находится в выигрышном положении по сравнению с конкурентами.

Со временем у хорошего тренера появляются постоянные клиенты. Он уже может арендовать помещение для мини-групповых занятий. Еще один вариант — индивидуальные тренировки на дому.

Талантливые представители этой профессии создают авторские методики, пишут книги, ведут блоги в Интернете, выпускают серии видеоуроков. В таком случае у тренеров появляется возможность стать консультантом, получать доход от продаж обучающих материалов и работы в качестве эксперта.

У опытного инструктора с безупречной репутацией может появиться шанс стать VIP-тренером — своего рода «фитнес-няней» для состоятельных клиентов. Обычные обязанности такого инструктора:

  • контроль приема биодобавок, витаминов и питания в целом, иногда предусматривается приготовление пищи;
  • проведение нескольких тренировок в день: кардио — с утра, силовая — днем и еще одна вечером;
  • сопровождение клиента в командировках, в том числе и заграничных.

Харизматичные и привлекательные внешне инструкторы по фитнесу могут сделать карьеру модели, актера либо телезвезды.

О зарплате

Доход тренера на Западе на начальном этапе карьеры варьируется в пределах 8–15 дол. США за час занятий с группой в крупных фитнес-клубах. После прохождения курсов повышения квалификации и дополнительного обучения его гонорар поднимается до 25–30 дол. В год американский инструктор по фитнесу получает в среднем 47 тыс. дол.

Ниже 30 тыс. дол. заработная плата в этом сегменте не опускается. Такие деньги получают, например, работники известных американских сетей фитнес-центров: 24 Hour Fitness, LA Fitness, YMCA, Bally’s. Обычная практика для инструкторов — работа в нескольких спортивных залах, они ездят на тренировки по индивидуально составленному графику.

Тренер, который уже обзавелся постоянными клиентами и готов рискнуть, может набрать собственную группу и арендовать помещение для занятий в маленьком зале за 15–20 дол. в час, или 450–600 дол. в месяц. Зарплата VIP-тренеров обусловлена множеством нюансов индивидуального характера и практически не имеет четких ограничений.

Источник: https://fitnessacademy.com.ua/blog/o_profesii_trenera_na_zapade

Как найти вакансии в туризме за рубежом?

Работа тренером за границей

Многие туристы спрашивают меня о том, как же мне удалось найти работу за рубежом.

Действительно, работа гидом многим кажется одной из лучших в мире!  Море, солнце, приятные эмоции, неплохая зарплата — ну просто мечта! Сегодня я решила дать несколько практических советов, основанных исключительно на собственном опыте, тем, кто готов прямо сейчас покинуть скучный офис и изменить свою жизнь!

Но для начала хочу предупредить — работу в туризме часто представляют себе в радужных красках, не видя обратной стороны медали. Так что перед тем, как кинуться в омут с головой, все таки постарайтесь реально себе признаться, любите ли вы людей. Потому что без безграничной любви к людям со всеми их недостатками работать в туризме сложно.

Определитесь, кем именно вы хотите работать 

Практически на всех международных курортах требуются русскоговорящие сотрудники на должности:

  • отельных гидов или отельных представителей — это те, которые встречают вас в отеле, рассказывают всякую полезную информацию и продают экскурсии
  • экскурсионных гидов — это те, которые сопровождают вас на экскурсиях и что-то там рассказывают
  • трансферных гидов — это те, которые едут с вами в автобусе из/в аэропорт
  • гестрелейшн — это те самые девочки (очень редко мальчики) на рецепшн, у которых надо бронировать рестораны и к которым надо обращаться с жалобами, если вам полотенце в номер не положили
  • продавцов всего — это те, которые ходят по пляжу и предлагают покататься на банане, сходить на массаж, сделать тату, заплести косички, сфотографироваться на память; либо те, которые работают в магазинах, предназначенных исключительно для туристов, и пытаются продать вам шубу или шелковый ковер, и тп
  • аниматоров — это те люди, которые целый день прыгают у бассейна и на пляже, чтобы вы не скучали
  • инструкторов по дайвингу/серфингу / другим видам спорта — это те, которые постараются за неделю научить вас стоять на доске или нырять на глубину 5 метров
  • помощников-переводчиков в клиники при отелях и местные офисы страховых компаний — это те люди, которые переведут то, что говорит доктор, если вам пришлось к нему обратиться, либо ответят на ваш звонок, если вы звоните в страховую
  • Так же часто требуются русскоговорящие сотрудники в офисы тур.компаний 

                             —  в отделы резервации отелей, бронирования экскурсий, контроля качества  и тп — это те самые люди, которые делают большую часть «невидимой» работы, чтобы ваш отдых прошел весело и без лишних приключений

                             — и в отделы по работе с претензиями — это те люди, которые будут решать ваши проблемы, если лишние приключения все таки нашли вас.

Если вы чувствуете, что одна из вышеперечисленных профессий — это ваше призвание, то срочно бросайте все дела и бегом к компьютеру — Интернет, это наше все!

Определитесь, в какой стране вы хотите работать 

Может быть вы хотите работать в Европе и водить экскурсии по Парижу, или инструктором на горнолыжном курорте, или возить туристов на сафари в Дикой Африке, или продавать сомбреро в Мексике, или вы всегда мечтали попасть в Египет. Ну мало ли..

со страной лучше определиться заранее, так как в каждой стране своя специфика — где то сезон длится три месяца, а где-то круглый год, где-то вы сможете работать без знания иностранного языка или вам будет достаточно школьных знаний английского, а в другой стране придется выучить язык аборигенов..

в общем, оцените свои желания и возможности, и исходя из этого можете писать резюме.

Ищем работу за границей

Для начала идем на сайты с предложениями работы. Лично мне очень нравится hh.ru. Почему-то, он вызывает у меня доверие. К тому же, там есть функция, позволяющая задать поиск по определенным странам и сфере работы. В свое время именно благодаря hh.ru я и попала на Маврикий.

Для меня было важным работать зимой в жаркой стране, поэтому, вспомнив школьный курс географии, я решила, что экватор самое подходящее для этого место. В поиске я отметила все страны в районе экватора (ага, с помощью глобуса:)) и стала ждать рассылку вакансий. Вскоре мне на почту пришло предложение с Маврикия.

Я отправила резюме, прошла собеседование по скайпу и вуаля — год работы в раю:)

Кроме сайтов вакансий, я также рекомендую выписать на листочек список туроператоров, которые работают на прием туристов в интересующей вас стране и посетить их сайты, особенно раздел Вакансии. В это сложно поверить, но многие компании используют этот раздел для публикации своих вакансий:) Так поступают например Тез Тур, Пегас, Корал Травел, Пак групп и многие другие.

Бывает еще так — туроператору не выгодно держать собственный офис на курорте, и поэтому они заключают договор с одной из местных компаний, которая обязуется принимать их туристов. Советую поискать такие компании в интересующей вас стране — им тоже часто требуются русскоговорящие сотрудники.

Если вы хотите работать в отеле за границей, то тут еще проще — открываете любой сайт с отзывами об отелях (тот же tophotels.com), выписываете оттуда отели на вашем курорте и их электронные адреса и рассылаете резюме всем без исключения. Отелям часто требуются русскоговорящие сотрудники, но они молчат об этом.

Есть еще вариант — прилететь в страну, где вы хотите работать, и искать работу на месте. Но тут есть нюансы — некоторые страны находятся далеко и лететь туда дорого, а риск не найти работу достаточно большой.

Либо у страны сложные визовые требования, и рабочую визу надо оформлять заранее. Так что этот вариант подходит для не очень дорогих и отдаленных стран, для Египта, например. Если что, то и улететь вы всегда сможете.

Вы наверняка являетесь пользователями соцсетей — расскажите своим друзьям о том, что вы ищите работу. С большой вероятностью у вас в друзьях уже есть те, кто работает за рубежом, или те, у кого есть знакомые, работающие за границей — они могут вам помочь.

Еще в соцсетях есть группы, созданные соотечественниками за рубежом, например, Русские во Франции, Русские в Египте, Русские в Таиланде — найдите русских в интересующей вас стране и скажите им о том, что вы ищите работу.

Найдите группы, типа «Работа в Туризме», «Hilton vacancies», «Гиды в Турции» (естественно используйте названия стран, отелей, курортов, где вы хотите работать). В подобных группах часто вешают объявления о работе.

Там же вы можете поподробней узнать о том, как живется и работается нашим на том или ином курорте.

Практически во всех странах живут наши пронырливые соотечественники. В некоторых странах мы оккупировали территорию так, что местные начинают говорить на русском лучше, чем на родном.

В таких странах часто есть форумы, на которых тусуются наши и обсуждают все подряд, в том числе и работу. Найдите эти форумы — там куча вакансий для вас. Например, в Египте, это www.club.maghreb.ru.

В Доминикане — www.dominicanoff.com.

Как вариант вы можете воспользоваться услугами компаний, которые занимаются набором персонала для работы на курортах. Как правило, им требуются аниматоры и сотрудники в детские клубы при отелях.

И как правило, они требуют денег за свои услуги по поиску работы для вас. Мое лично мнение — я не готова платить за то, чтобы меня взяли на работу.

Ведь если я ищу работу, значит мне нужны деньги, а не наоборот. 

Следующий этап

Допустим, вы приложили усилия и нашли таки работу своей мечты. Как понять, что компания добросовестная, вас не обманут и не продадут в рабство?

Во-первых, обязательно узнайте сайт компании, где вы будете работать, и изучите его. Сайт должен быть активным, качественным, рассчитанным на привлечение туристов.

Во-вторых, попросите, чтобы вам прислали электронную версию контракта (в случае, если его подписание предполагается уже по прибытию) и внимательно изучите его.

В-третьих, поинтересуйтесь, оплачивает ли компания страховку, перелет, проживание и делает ли рабочую визу. Часто, если компания приглашает к себе сотрудников из другой страны, она берет на себя все или большую часть этих расходов.

Либо помогает решить бытовые проблемы (например, предоставляет жилье на первое время, пока вы не найдете свою квартиру, выдает аванс и тп). Рабочая виза в любом случае является заботой вашей компании, для ее оформления у вас должны потребовать медицинские справки, копии диплома, паспорта и пр.

Если компания не оформляет вам визу — то лучше не связывайтесь.

В четвертых, сами будьте разумны. Если вас берут на работу без опыта и знания языка, при этом предлагая зарплату 5 тысяч долларов — призадумайтесь! Скорей всего это обман.

В общем, стандартные советы — не выключайте голову и все будет в порядке. И всегда имейте неприкосновенную заначку в размере стоимости билета на родину!

Стандартные требования к соискателям и размер зарплаты

Сначала по поводу оплаты — у отельных гидов она, как правило, сдельная. Чаще всего вам предложат небольшой оклад (300 — 500 долларов), плюс комиссия от продаж экскурсий — не пугайтесь цифрам, комиссия обычно составляет основную часть заработка и в разы превышает оклад.

Так же сдельная зарплата у продавцов всяких разных товаров/экскурсий/услуг и зависит от вашего умения впаривать продавать.

Если вы претендуете на вакансию экскурсионного гида, то ваша зарплата будет зависеть от количества проведенных вами экскурсий. То есть вам огласят зарплату за одну экскурсию и сколько в среднем экскурсий в месяц проводит один гид. Возможно, также вам предложат комиссию от сувенирных магазинов, но не всегда. 

Если вы планируете работать в отеле на должности Гестрелейшн, то рассчитывать надо в лучшем случае на 1 000 долларов, но чаще меньше. Но зато отели, как правило, оплачивают проживание и питание своих сотрудников.

Если вы мечтаете работать аниматором, то придется смириться с зарплатой 300 — 500 долларов. Плюс питание и проживание на территории отеля.

Офисные сотрудники на курортах зарабатывают 500 — 2000 тыс долларов, в зависимости от должности и компании.

Что должны уметь сотрудники отелей и турфирм на курортах:

  1. Говорить на иностранном языке — меня удивляет, когда люди думают, что если они работают с русскими туристами, то другие языки знать не обязательно. ОБЯЗАТЕЛЬНО. Помимо туристов вы будете общаться с коллегами по работе, с сотрудниками отелей, шоферами, начальством.. да и просто ходить в магазин за хлебом. Если вы планируете жить в другой стране, то как минимум по-английски вы должны общаться вполне свободно. Знание языка выбранной вами страны не только прибавит вам шансов получить работу, но и значительно облегчит жизнь за границей.
  2. Уметь говорить на родном языке — вам придется постоянно общаться. Говорить будете много, громко и чаще одно и то же. Вы должны уметь говорить так, чтобы вас все вокруг слышали и слушали. Чтобы вас понимали и интеллигентные бабульки и безбашенные подростки. 
  3. Любой работник туризма должен уметь продавать. Экскурсии, сувениры, билеты на дискотеки, походы в ресторан, фото на память и т.п. Чем больше вы продаете — тем больше ваш заработок.
  4. Повторюсь — любой работник туризма должен любить людей до зубовного скрежета

    Источник: https://summer-life.com/2014/07/vakansii-za-rubezhom-turizm/

    Где трудоустроиться?

    Тренеры имеют спрос во многих зарубежных странах. В этой сфере возможна работа фитнес инструктора, в тренажёрном зале, футбольного или хоккейного тренера, инструктора по йоги, плаванию и другим видам спорта. Если вы обладаете необходимой для этого квалификацией, знаниями и опытом работы, тогда работа тренером за границей то что вам нужно! Трудоустроиться вы можете в:

    • Канаде.
    • Китае.
    • Японии.
    • Норвегии.
    • Турции и во многих других странах.

    На оздоровлении людей таким образом, можно зарабатывать достаточно хорошие деньги. Однако стоит помнить, что если для вас это способ получить прибыль – то для ваших клиентов это возможность решить свои проблемы! Отнеситесь серьёзно к своей работе, ведь очень важно не навредить людям, которые пришли на занятия.

    Возможные вакансии:

    • работа тренером по футболу за границей,
    • работа фитнес тренером за границей

    Фитнес- тренер в Бахрейн

    ClarusApex Human Resources Ltd.  — 

    Украина

    Должностные обязанности:Быть лицом легендарного брендаОбеспечивать эффективную помощь в проведении тренировок по фитнесуПоддерживать команду для достижения общих фитнес-целей

    Обеспечивать благополучия всех клиентов, поддерживая тесные и дружественные контакты

    Требования…
    10 дней назад

    Фитнес- тренер (работа в Саудовской Аравии)

    ClarusApex Human Resources Ltd.  — 

    Украина

    Должностные обязанности:
    Фитнес-тренер работа в Саудовской Аравии — отличная зарплата, роскошная работа в прогрессивной, международной среде.

    О работодателе:Это первая сеть фитнес-центров для женщин в Саудовской Аравии. Эти центры расположенные в Эр-Рияд, вдохновляют… 

    26 дней назад

    Фитнес- тренер в Катар (сеть известных фитнес клубов)

    ClarusApex Human Resources Ltd.  — 

    Украина

    Должностные обязанности:Проводить групповые занятия, персональные тренировки наряду с инструктажем и дополнительными тренингамиПредоставлять индивидуальную подготовку членам клубаУвеличивать количество персональных тренировок, а также заинтересовывать новых членов клуба…

    26 дней назад

    Тренер по фитнесу / гимнастике для детей в Оман (фитнес центр)

    ClarusApex Human Resources Ltd.  — 

    Украина

    Должностные обязанности:Проводить тренировки, классы для детей разного возрастаВыполнять ежедневные административные обязанности

    Принимать активное участие во всех еженедельных встречах

    Требования:Диплом/ Сертификат в области спорта (легкая атлетика, спорт, гимнастика…

    16 дней назад

    Персональный Тренер работа в Иордании (фитнес центр)

    ClarusApex  — 

    За рубежом

     …Новая вакансия персонального тренера в новейшем фитнес центре в Иордании. Не упустите ваш шанс стать частью динамичного международного фитнес центра. Работайте и отдыхайте в стране, где люди проводят свой отпуск. О работодателе: Основная цель бренда сделать использование… Быстрый отклик

    более 2 месяцев назад

    Требуется тренер в фитнес центр

    Германия

    1100 €Фитнес центр в Германии, предлагает работу для фитнес тренера. Опыт работы от 1 года. Возраст до 45 лет.Быстрый отклик
    4 дня назад

    Тренер по йоге

    Hurricane inc  — 

    Казахстан

    Должностные обязанности:
    Проведение занятий с гостями

    Требования:Владение медитативными программамиЙога-хатха

    Умение найти индивидуальный подход к каждому клиенту

    Мы предлагаем:Официальное трудоустройство согласно ТК РК.Работа в развивающейся компанииВнутреннее обучение…

    16 дней назад

    Фитнес-инструктор по направлению Jumping

    ClarusApex Human Resources Ltd.  — 

    Украина

     …групповому фитнесу, обучение прыгунов по правилам безопасности и создание интересных тренировок по батут-аэробике. Ожидается, что тренер будет создавать новые программы для каждой тренировки, которые будут полезны для здоровья клиента. Инструктору по прыжкам рекомендуется… 
    28 дней назад

    Тренер по тверку

    Hurricane inc  — 

    Казахстан

    Должностные обязанности:
    — Проведение занятий клиентами

    Источник: https://pozakonu.site/grazhdanstvo-i-migratsiya/rabota-trenerom-za-granitsej.html

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.